1、 具有营销工作经历5年以上，熟悉行业运作模式，并有组织和管理工作经历；
2、 具备区域销售管理经验；
3、 良好的流通及领悟能力具有突出的市场推广的策划、组织和实施能力；
4、 有电子类或暖通类工作背景者优先；
5、 招聘2—3人
1、工作经历5年左右，大本以上学历；
2、自主开发过51系列单片机（C8051F系列）2—3个项目，尤其是在计量仪表方面的应用；
3、对51系列单片的软、硬件的应用熟练掌握；
4、对各仪表之间的数据传输有较为丰富的实践经验，掌握数据远传、无线通讯等技术；
5、有数据库设计能力者或有暖通空调工作经历者优先；
6、招聘2—3人。
1、 具有电气施工工作经历，能制作一般电气工程预、决算；
2、 具有一定的暖通专业知识，可依据工程情况迅速制作相应工程方案及预算材料；
3、 招聘2-3人。.
1、 具有强、弱电施工设计经验，熟悉强、弱电施工设计规范及相应标准；
2、 善于与甲方沟通，熟练使用CAD等常用软件；
3、 有电气工程设计经验，具有暖通工程工作经历者优先；
4、 招聘2-3人。
1、 具有弱电施工管理经验，熟悉弱电施工规范及相应标准；
2、 善于与施工方或甲方沟通，能基本应用CAD等工具绘制施工图；
3、 有电子、电工线路基础知识；
4、 招聘4—5人。
1、 熟悉公司全面质量管理工作，熟悉ISO9000管理体系；
2、 熟悉电子类仪表生产全过程的检验、试验程序；
3、 具有对产品生产过程的质量控制经验；
4、 招聘1人。
1、从事过产品成本核算工作，熟悉相关工作流程；
2、有财务或成本核算类工作背景；
3、招聘1-2人。
1、 年龄在30—45岁左右，5年以上相关工作经历，大专以上学历。
2、 熟悉产品成本核算，生产计划编制、生产流程组织，可合理有序安排生产。
3、有模具、机械设计能力者，电子类仪表生产管理者优先。
4、招聘2—3人。
1、 具有电子类产品供应、采购及相关管理工作经历3年以上。
2、 熟悉各类材料的供货渠道，善于与供货商谈判并协调。
3、 有2年以上驾驶经验。
1. 大专以上学历，人力资源或管理类相关专业，3年以上相关工作经验；
2. 了解现代企业人力资源管理模式，熟悉人力资源招聘考核流程，熟悉国家相关的政策法律法规；
3.具有现代企业人力资源管理理念，很强的计划性和实施执行的能力，较强的资源整合及沟通协调能力。
4、熟悉使用常用办公软件及网络应用并具备很强的心理承受和调适能力，能承担较大工作压力
5、招聘1-2人。
